“想不到机关党建可以这样抓，既有党建内容又有工作实效，党建工作与业务工作原来可以这样结合，比原来光就党建抓党建提升了不只一个档次，也给我们下一步推进模范机关建设树立了标杆”，这是10月22日在参加完阳谷县模范机关建设暨机关党建工作推进会议后，与会人员的一个共同感受。

       今年以来，阳谷县委县直机关工委结合本县实际，制定了《关于在县直机关开展“争做三个表率、建设模范机关”活动的实施意见》，明确了任务目标，细化了标准措施。各部门（单位）迅速行动、主动作为，将模范机关建设与党建品牌、阵地建设等工作有机结合，模范机关建设工作取得了明显成效。

       一次典型引领示范带动的现场教学

       “我们在模范机关建设中注重将党建工作与税收工作有机融合，积极打造“税徽闪耀党旗红——水滴党建”品牌，号召全体党员干部积极投身各项税收工作，以税收工作实绩检验模范机关建设成效”，现场会上，县财政局、县人力资源和社会保障局、县供电公司、县税务局4个部门的相继发言引发了现场的热烈掌声。

       “模范机关建设工作之所以能取得明显成效，从根本上来说，还是党组（党委）书记能准确把握新时代机关党建的职责定位，推动党建和业务的深度融合，形成了各具特色的机关党建品牌。”阳谷县委副书记田学超将模范机关建设和党建品牌建设工作的关系一语道破。

       一场共建共享学以致用的情景党课

       “真是一场别开生面的交流活动，边参观党建长廊，边学习农业农村相关生产的业务知识，各司其职，各尽其用。”县文化和旅游局党务工作者王翠芹回忆起当天的活动，还是意犹未尽。“下一步，我们在模范机关建设工作中也要把党建工作和本职业务结合起来，创建我们自己的机关品牌”，王翠芹说。

       党建阵地建设是机关党建的基础，也是机关党建的“门面”。党建阵地建设水平上去了，机关党建氛围才能浓厚起来。今年来，该县农业农村局、县文化和旅游局让“空白墙”变成了“党建墙”，多层次、多角度、多形式宣传党的路线方针政策和党建工作动态，进一步增强了党建工作的生机和活力。

       一张以人为本群众满意的民心清单

       “我上了岁数，又没啥技术，活不好找还有风险，现在有党支部领办的劳务合作社当后盾，放心多了，一天能挣120多块钱。”日前，在山东阳谷县刘铺村新居建设工地上，村民高希平讲到自己正在做的工作，脸上洋溢着笑容。该县人社局在抓党建与稳就业、保就业深度融合上狠下“绣花功夫”，在全市率先探索了“党建+劳务合作社”模式，有效解决了该县农村剩余劳动力的就业出路。目前，“党建+劳务合作社”模式已在该县全面铺开，合作社全部建成后，社员将发展到1000余人，带动临时性、季节性就业2300多人。

       而这，只是阳谷县进一步深入推动模范机关建设、提升党建工作水平的一个缩影。目前，阳谷县已组建了由县委副书记任召集人，其他4名县委常委为副召集人的县直模范机关建设联席会议，高标准、严要求推进模范机关建设和党建品牌创建工作。“下一步，我们将评选推出一批模范机关建设先进单位、若干优秀机关党建品牌，树立争先进、创模范的鲜明导向，让党旗在一线闪耀的更加鲜活有力”，阳谷县委县直机关工委书记商素伟这样说。